PARIMO. PIJARSULTENG. ID, – Pemerintah Kabupaten Parigi Moutong (Parimo) menorehkan capaian penting dalam agenda 100 hari kerja dengan menyerahkan 1.187 Surat Keputusan (SK) kepada CPNS dan PPPK dalam sebuah upacara resmi yang digelar di halaman Kantor Bupati, Selasa (8/7/2025).
Jumlah tersebut terdiri dari 89 CPNS formasi tahun 2024 serta 1.098 PPPK dari berbagai formasi, masing-masing berasal dari PPPK formasi 2021 tahap I sebanyak 476 orang, tahap II sebanyak 238 orang, dan formasi 2023 sebanyak 384 orang.
Dalam sambutannya, Bupati Parimo Erwin Burase, S.Kom, menegaskan bahwa penyerahan SK ini bukan hanya bentuk administratif, tapi juga wujud penghargaan atas dedikasi dan harapan besar bagi perubahan birokrasi yang adaptif.
“Bagi CPNS, ini adalah awal dari perjalanan sebagai abdi negara. Jadilah agen perubahan yang membawa semangat baru dalam pelayanan publik,” ujar Erwin.
Hal yang paling menjadi sorotan dalam momentum ini adalah perpanjangan masa kerja PPPK dari satu tahun menjadi lima tahun, yang disebut Bupati sebagai langkah terobosan dan hasil koordinasi lintas instansi.
“Ini bukan proses yang mudah. Dibutuhkan sinergi, konsistensi, dan komitmen. Karena itu saya menyampaikan apresiasi kepada Sekda dan BKPSDM yang telah menyelesaikan ini tepat waktu,” tambahnya.
Sementara Sekda Parimo Zulfinasran, S.STP, M.A.P, menyebut penyerahan SK ini sebagai bentuk nyata komitmen Pemda dalam memberikan kepastian status kepegawaian.
“Ini bukan seremoni belaka, tapi bagian penting dari langkah strategis memperkuat layanan birokrasi,” tegas Zulfinasran
Dia juga mengingatkan pentingnya menjaga integritas dan profesionalisme ASN. “ASN bukan orang bebas. Ada tanggung jawab moral dan aturan yang mengikat. Pelajari regulasi dan junjung tinggi kode etik profesi,” pesannya kepada seluruh penerima SK.
Kegiatan ini turut dihadiri oleh Ketua dan Wakil Ketua DPRD Kabupaten Parimo, Ketua Komisi II DPRD, serta jajaran Kepala OPD, sebagai bentuk dukungan penuh atas langkah strategis penguatan SDM aparatur di lingkup Pemkab Parimo.
Dengan bertambahnya personel CPNS dan PPPK, diharapkan kualitas pelayanan publik semakin meningkat dan menjangkau lebih banyak kebutuhan masyarakat secara efektif dan responsif.***
